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總分 = 100
及格標準 =75
評量結果 =及格
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| 標準答案 學生答案 |
| 配分：[10.00] |
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1.
數位治理翻轉服務是以何者為核心進行流程改造？
- 資金
- 資本
- 資料
- 資產
- 以上皆是
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| 配分：[10.00] |
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2. 透過數位科技提供顛覆性創新服務，不僅是時下企業努力的目標，同樣也可以為政府機關帶來莫大的轉型契機。請問，政府機關的數位轉型，第一步應該如何?
- 鬆綁法規
- 提高預算
- 成立專責單位
- 擴編資訊人力
- 改變觀念、改變流程
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| 配分：[10.00] |
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3. 過去遺產申辦必須跑許多銀行，2020年起民眾可以到哪個單一窗口查詢所有金融遺產？
- 中央銀行
- 勞保局
- 國稅局
- 社會局
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| 配分：[10.00] |
得分： |
4.
本研習建議公務員善用何種思維，讓工作更簡單？
- 加法
- 減法
- 乘法
- 除法
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| 配分：[10.00] |
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5.
政府數位轉型策略，是由何部門來驅動，可帶動更多應用服務？
- 數位發展部
- 資訊部門
- 業務部門
- 機關首長
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| 配分：[10.00] |
得分： |
6.
政府機關已有那些數位轉型的成功案例?
- 報稅服務
- 電子發票
- 犯罪偵防
- 不動產交易服務
- 以上皆是
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| 配分：[10.00] |
得分： |
7.
請問健保卡可以用來做什麼？
- 看病
- 買口罩
- 報稅
- 以上皆是
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| 配分：[10.00] |
得分： |
8.
下列何者敘述是「數位治理」真正的涵義?
- 把舊有業務流程資訊化
- 把紙本資料數位化放雲端資料庫
- 是源自於資料驅動的流程改造及創新服務
- 改造機關資訊機房
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| 配分：[10.00] |
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9.
政府運用科技翻轉服務的推動訣竅為何?
- 訣竅1：改變觀念、流程改變、業務改變
- 訣竅2：局部試辦、擴大試辦、正式推動
- 以上皆是
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| 配分：[10.00] |
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10.
數位轉型成功關鍵在「人」，期許公務機關發展哪種態樣的組織文化?
- 科技與人性並重
- 機關首長應帶頭打破防弊思維、承擔創新的勇氣
- 建立容許犯錯的政府組織文化
- 以上皆是
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